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他们医院的检验部门,自是进行了CNAS认证认可, 不过,他们要去检查的这家医院,并没有参加这个认证。

秦素回去就找了实验室管理老师李敏慧, 问:“姜主任要去托管医院评审检查, 这事转给我了,是不是发过文件来给我了。”

秦素太忙了, 他的单位办公系统的账号,也有给李敏慧李老师使用, 李老师在看了系统里的事后,将需要秦素处理的迅速告知他, 但这次他代姜主任去评审的事,李老师并没有事先提,他才有此一问。

李老师说:“最近事情太多太忙了, 主任, 我早上来上班,到现在还没时间喝口水,没来得及看办公系统,我不知道这件事。”

秦素听她这么一讲,瞬间就觉得很抱歉, 因为另一个管理员老师陈茹已经离职了,现在整个实验室就只有李老师一个管理老师。她既要负责整个实验室的杂事,还要负责做他的助手,忙到总要加班。秦素想,必定要再招一个人才行,他已经给人事那边写了招人申请了,但至今没有一个符合他要求的应聘者出现,人事的老师已经很烦他了,毕竟其他实验室招人,都是早就定下人了,只是去人事走下过场而已,偏生秦素这里招人,是真的让人事替他广撒网再精细地筛选。人事负责的老师,要不是看在秦素长得好看的份上,早就把就他们实验室事多的话怼他脸上了。

秦素自己也觉得这次招人给的条件太苛刻了,例如,必须至少干满五年,这就让无数想把他这里作为中转站的应聘者望而生畏。一个有职业规划的人,绝不会来应聘他这里的岗位。

秦素道歉道:“李老师,真是很抱歉,最近让你太忙了。不过,招人的事已经在进行了,很快就会有人来替你分担一些。一些我能自己做的事,我也都先自己做。办公系统,我就自己来看就行了。”

李老师赶紧和他说了一堆客气话,又匆匆忙忙出去忙别的了,秦素又叫了博后秦玲过来,说已经替她申请了博后出站就留校,让她自己再去找人事的老师询问一下她还要走哪些流程。

秦玲非常感谢他,也知道秦素能做到这件事不容易。毕竟博后虽多,但留校院的名额却很少,能留下来的还是少数。

几年前的秦素,没有办法有这种面子让自己想留的人留下来,现在有这种面子,不过是这几年的学术成果的积累,以及单位怕他要辞职离开,所以给他开的口子。

既然秦玲要留校,之后她就能一直留在实验室了,秦素又让她替李老师稍稍分担一点工作,秦玲有自己的项目要忙,而且她在出站之前,既有论文量的要求,还有影响因子的要求,要求不低,所以她自己的项目已经让她满负荷了,不过秦素在她的工作上为她提供了很多帮助,所以面对秦素这个其实算是“不合合同,但要顾忌情理”的要求,她就大大方方地接受了。

秦素看了办公系统里的邮件和通知,仅仅一天而已,就一堆未处理的事情了,处理这些事,就花了他一个多小时时间,又根据通知去联系怎么检查托管医院的事,打了电话给他所在评审组的秘书,对方热情欢迎他加入他们这个评审组,然后给他发了一堆要前期就看的文件和表格过来,秦素对着那些文件和表格,因为是第一次做这件事,看了好一阵,才搞明白了评审方式,又把所有资料都打印出来,在不明白的地方一一标注。

因为不方便问别人,秦素下午又跑去医院问姜主任这件事,所幸住院部就几分钟路程,他很快就到了姜主任的病房,而姜主任住的单人病房,也方便他问问题。

秦素觉得很抱歉:“你都生了这样的病,我还一直来打扰你休息。”

姜主任反倒很兴奋:“没事,有什么不清楚的就问我吧。我其他时间都在睡觉,早就睡晕了,不想睡。和你说说话反而好些。”

秦素把自己标出的地方拿给姜主任看,姜主任一一给他做了解答,半小时后,秦素基本上就搞明白了,但还有一点问题。

他说:“我在网上查了一下,发现这一家托管医院的口碑不好,我们当初为什么要托管这家医院?”

姜主任耸了耸肩,说:“这还是前任……嗯,你明白的,他留下来的遗留问题。当初为什么要托管这家医院,我们这些下面的小鱼小虾,能说什么。这次去评审,大概是要和它解绑了吧,我打听到的内部消息,是这个意思。所以,我才说,你尽管去查,不用有什么顾忌。”

秦素叹了口气,这些涉及管理层的事,他们自然没什么发言权。

晚上和刑文飞视频的时候,秦素一边处理事情,一边和他说话,因为实在太困了,他还一边打哈欠。

刑文飞看他困成这样,居然还对着电脑打字处理工作,就笑着说:“老公,你去睡吧。明天起床再做吧。”

秦素朝手机看了一眼,手机屏幕上,刑文飞不比他闲,他也在处理工作。秦素揉了揉眼睛,说:“接下来要去评审我们的托管医院,一共要出差一个星期,我赶紧先把其他工作都处理了。”

刑文飞“哦”了一声,问:“你们医院的托管医院,那还不少吧。”

秦素点了点头,“以前我都不会负责这些工作,现在只是帮姜主任做。因为科室没有其他正高了。”